Przejdź do treści

Czas na realne zmiany. Trudna sytuacja młodych doktorantów w Polsce

Science Zen / mat. pras.
Science Zen / mat. pras.
Podoba Ci
się ten artykuł?
Udostępnij bliskim

53 proc. doktorantów nie czuje wsparcia ze strony uczelni, 42 proc. doktorantów odczuwa przytłoczenie spowodowane nadmiarem obowiązków, 21 proc. doktorantów doświadcza niepewności jutra podczas wykonywania swoich obowiązków – to pierwsze wyniki programu badawczego „Science Zen”, który portal Hello Zdrowie objął patronatem medialnym.

„Science Zen” to społeczno-kulturowa diagnoza dobrostanu i kondycji psychicznej doktorantów oraz młodych naukowców w Polsce, którą prowadzi fundacja Wspierania Nauki i Rozwoju Edukacji BITECH (BITECH ThinkTank). Jedną z głównych misji fundacji jest wspieranie młodych naukowców oraz inicjowanie dialogu prowadzącego do poprawy jakości kształcenia na polskich uczelniach.

– Diagnoza społeczno-kulturowa „Science Zen” ma na celu wskazać faktyczne czynniki, które wpływają na samopoczucie i warunki pracy młodych naukowców. Wyniki ankiety ilościowej, choć mało optymistyczne, pozwalają na priorytetyzowanie obszarów zaniedbań w polskim środowisku akademickim. Jako niezależna organizacja poruszyliśmy ten temat pierwsi, już w kwietniu 2021 roku. Teraz idziemy dalej: wkrótce skonfrontujemy wyniki z historiami oraz doświadczeniami respondentów, których wysłuchaliśmy podczas wywiadów jakościowych – tłumaczy dr Anna Kalinowska-Balcerzak, założycielka i prezes BITECH ThinkTank.

W badaniu wzięło udział ponad 50 osób, z czego niemal 70 proc. to kobiety.

– Doktoranci pozytywnie oceniają przygotowanie merytoryczne swoich opiekunów. Na ogół są również zadowoleni z jakości zajęć prowadzonych na uczelni. Głównymi „punktami zapalnymi” są kwestie związane z brakiem organizacji pracy oraz nadmiernym nakładaniem obowiązków. Dla doktorantów stanowi to poważną przeszkodę w rozwoju własnego potencjału – podkreśla dr Bartłomiej Balcerzak, założyciel BITECH ThinkTank.

Pierwsze wyniki badania nie są optymistyczne:

  • 53 proc. doktorantów nie czuje wsparcia ze strony uczelni, z czego 32 proc. przebadanych osób wskazuje na brak wsparcia jako czynnik stresogenny,
  • ponad 50 proc. doktorantów krytycznie ocenia organizację pracy w swoich zespołach badawczych,
  • 42 proc. doktorantów wytyka uczelniom brak działań związanych z promocją ich osiągnięć,
  • 42 proc. doktorantów wymienia przytłoczenie nadmiarem obowiązków i niesprawiedliwe traktowanie jako źródło stresu,
  • 21 proc. doktorantów zwraca uwagę na brak poczucia komfortu pewności finansowej i osobistej (brak zrozumienia specyfiki pracy naukowej przez bliskich albo brak możliwości połączenia życia akademickiego z życiem rodzinnym).

W przestrzeni zakupowej HelloZdrowie znajdziesz produkty polecane przez naszą redakcję:

PROMOCJA
Zdrowie umysłu
Less Stress from Plants 60 kaps. wegański
60,00 zł 90,00 zł

– Nie zdawaliśmy sobie sprawy, ile emocji udział w badaniu przyniesie naszym respondentom, którzy podczas rozmów mieli szansę na refleksję wobec własnej sytuacji. Dużo dało to także nam, badaczom – wyjaśnia dr Anna Kalinowska-Balcerzak.

Nadrzędnym celem programu jest zainicjowanie debaty publicznej o dobrostanie młodych naukowców w Polsce, aby następnie móc podjąć próbę wprowadzenia realnych zmian.

Anna Wałęsa, wiceprezeska i specjalistka ds. komunikacji BITECH ThinkTank tłumaczy:

– „Science Zen” jest naszym pierwszym krokiem ku zwiększeniu świadomości na temat sytuacji doktorantów i naukowców. Nie tylko w środowisku akademickim, ale również w społeczeństwie. Ludzie spoza kręgów naukowych często nie zdają sobie sprawy, z jakim kosztem wiążą się osiągnięcia, z których wszyscy później korzystamy. Aby nauka była lepiej rozumiana i wspierana, musi sama wyjść do ludzi i mówić otwarcie o swoich problemach. Liczymy, że historie i emocje zawarte w raporcie „Science Zen” uwrażliwią opinię publiczną i przyczynią się do wprowadzenia szeregu zmian –

Autorzy raportu wymieniają główne wnioski z raportu:

  • młodzi naukowcy w Polsce potrzebują wsparcia organizacyjno-popularyzatorskiego,
  • należy przeciwdziałać nadmiernej odpowiedzialności i praktykom nakładania bezpłatnych obowiązków na doktorantów,
  • praca naukowa nie daje poczucia bezpieczeństwa oraz określonej perspektywy zawodowej – to też jest obszar do pilnego wprowadzenia zmian.

– Nasze główne rekomendacje to wdrożenie procesów empatii na polskich uczelniach wyższych, rozwój kompetencji miękkich, niwelowanie hierarchii pracy i przeciwdziałanie „zamiataniu pod dywan” – wylicza Anna Wałęsa.

Wiosną 2022 roku startuje „Science Zen” dla wykładowców. Fundacja BITECH będzie się tym razem starała uchwycić perspektywę realiów funkcjonowania wykładowców na polskich uczelniach.

 

Zapraszamy na stronę projektu: dobrostannauki.pl.

Zobacz także

Podoba Ci się ten artykuł?

Tak
Nie

Powiązane tematy:

Zainteresują cię również:

Największe naukowe odkrycia 2022 roku. Subiektywne zestawienie biotechnologa Dawida Polaka / AdobeStock

Największe naukowe odkrycia 2022 roku. Subiektywne zestawienie biotechnologa Dawida Polaka

Co single i bezdzietnicy robią w święta? "Są tacy, którzy rok w rok pracują, dyżurują, zastępują rodziców" - podkreśla Edyta Broda

Co single i bezdzietnicy robią w święta? „Są tacy, którzy rok w rok pracują, dyżurują, zastępują rodziców” – podkreśla Edyta Broda

Powstał projekt pierwszej na świecie sztucznej macicy. Dzięki niej na świat może przychodzić rocznie 30 tys. dzieci

Powstał projekt pierwszej na świecie sztucznej macicy. Dzięki niej na świat może przychodzić rocznie 30 tys. dzieci

Ma 23 lata i pokaźny dorobek naukowy. Poznajcie Wojciecha Nazara, najmłodszego doktora w Polsce!

Ma 23 lata i pokaźny dorobek naukowy. Poznajcie Wojciecha Nazara, najmłodszego doktora w Polsce!

Jak działać i pracować efektywnie, by nie przesadzić i nie stać się więźniem własnych celów, radzi psycholog Monika Romanowska: „Do tego trzeba uruchomić swój wewnętrzny barometr”

Wkurza cię, jak ktoś ciągle rusza nogą albo bez przerwy poprawia włosy? To może być mizokinezja

Drażni cię, gdy ktoś ciągle rusza nogą albo bez przerwy poprawia włosy? To może być mizokinezja

„Poczuć cudzą obecność na odległość i bez zaglądania w telefon”. Wynalazek Brygidy Dzidek sprawia, że możemy poczuć dotyk w wirtualnej rzeczywistości

"Nie możesz tego nosić. To zbyt odkrywające i rozpraszające" - usłyszała od pracodawcy. Internauci stają w obronie dziewczyny / screen TikTok

„Nie możesz tego nosić. To zbyt odkrywające i rozpraszające” – usłyszała od pracodawcy. Internauci stają w obronie dziewczyny

Dwunastolatek z dyplomem magistra fizyki kwantowej. Chce sprawić, aby ludzie byli nieśmiertelni

kobieta w pracy

5 podstępnych odciągaczy uwagi. Zdemaskuj je i spróbuj wyeliminować

Dr Agata Szade / fot. archiwum prywatne

Dr Agata Szade: „Jeśli chodzi o bycie kobietą-naukowcem, to myślę, że w Polsce naprawdę nie jest najgorzej”

Agnieszka Jankowiak-Maik: „Kompletnie nie przemawia do mnie budowanie autorytetu opartego na strachu. Wolę zbudować relację, w której szacunek będzie czymś naturalnym”

Barbie trafiła na orbitę. Astronautka zachęca w ten sposób dziewczynki do kariery w naukach ścisłych

Barbie trafiła na orbitę. Astronautka zachęca w ten sposób dziewczynki do kariery w naukach ścisłych

Acro joga – czym jest i dlaczego warto ją uprawiać?

Zmiany klimatyczne zabierają nam sen. Zaskakujące odkrycie naukowców

Praca zdalna po pandemii / unsplash

Pracodawca nie będzie mógł odmówić pracy zdalnej. Zmiany w Kodeksie pracy po pandemii koronawirusa

Na wypalenie zawodowego skarży się 65 proc. Polaków. Psycholożka wyjaśnia, jakie symptomy powinny nas zaniepokoić

Na wypalenie zawodowe skarży się 65 proc. Polaków. Psycholożka wyjaśnia, jakie symptomy powinny nas zaniepokoić

„Nie ma co tęsknić za biurowym fotelem, praca zdalna może działać na naszą korzyść” – przekonuje fizjoterapeuta Sebastian Król

Świadomy sen

Świadomy sen – jak kontrolować sen, jak świadomie śnić?

Jak wyłączyć się z trybu „praca” i przełączyć w tryb odpoczynku? Podpowiadamy

zmęczenie w pracy

Wypalenie zawodowe? Podpowiadamy, jak znów zapalić się do pracy

Ołowiany pocałunek, czyli szminka z dodatkami

„Mówi się, że akademia to big boys’ club, tymczasem kobiet-doktorantek jest coraz więcej i chcą zostać usłyszane” – mówią twórcy projektu Science Zen

16-latkowie z Polski jako pierwsi na świecie znaleźli sposób na utylizacje plastiku

16-latkowie z Polski jako pierwsi na świecie znaleźli sposób na utylizacje plastiku

×